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設問と質問の違いとは?意味・使い分け・例文をわかりやすく解説

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意味・違い

「設問」と「質問」は、どちらも「問い」に関係する言葉です。

文章を書いたりアンケートを作ったりするときに、「この場合は設問でいいのかな?」「質問の方が自然では?」と迷うこともありますよね。

簡単に整理すると、次のような違いがあります。

  • 設問:テストやアンケートなどに、あらかじめ用意された問い
  • 質問:分からないことや確認したいことを、相手にたずねること

つまり、用意された問いなら「設問」、相手に聞く行為や内容なら「質問」と考えると分かりやすいです。

ただし、アンケートのように、場面や立場によってどちらも使えるケースもあります。

この記事では、「設問」と「質問」の意味や使い分けを、例文や比較表を交えながら分かりやすく解説します。

 

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設問と質問の違いを簡単にいうと?

設問は「あらかじめ用意された問い」

「設問」は、テストや試験、問題集、アンケートなどで、回答してもらうためにあらかじめ用意された問いを表します。

「設」という字には、「設ける」「用意する」といった意味があります。

そのため、「設問」は、何らかの目的に合わせて設定された問いというイメージで考えると分かりやすいでしょう。

たとえば、次のように使います。

  • 試験の設問をよく読む
  • アンケートの設問を作る
  • 設問ごとの回答結果を集計する

質問は「相手にたずねること」

「質問」は、分からないことや確認したいことを相手にたずねることです。

「先生に質問する」「店員さんに質問する」のように、人に何かを聞く場面で広く使われます。

また、「質問があります」のように、たずねたい内容そのものを指すこともあります。

「質問」は、話し言葉と書き言葉のどちらでも使いやすく、日常会話や学校、仕事、問い合わせなど、幅広い場面で使える言葉です。

設問と質問の違いを比較表で確認

言葉 主な意味 よく使う場面 目的
設問 あらかじめ設定された問い テスト、試験、問題集、アンケート 評価、確認、調査、情報収集
質問 相手に何かをたずねることや、その内容 会話、授業、会議、問い合わせ 疑問の解消、確認、意見を聞くこと

迷ったときは、「その問いがあらかじめ用意されたものか」「誰かに直接たずねるものか」を考えてみてください。

 

「設問」の意味と使い方

「設問」は、日常会話ではそれほど頻繁に使わないかもしれません。

一方で、テストやアンケート、研修資料、確認テストなどではよく使われます。

設問とは目的に合わせて設定された問い

「設問」とは、回答してもらうために設定された問いのことです。

単に何かをたずねるのではなく、特定の目的に合わせて作られているというニュアンスがあります。

たとえば、学校のテストでは学習内容の理解度を確認するために設問が作られます。

アンケートでは、回答者の意見や行動、満足度などを調べるために設問が用意されます。

そのため、「設問」は少し改まった印象があり、会話よりも文章や資料の中で使われやすい言葉です。

テスト・試験・アンケートで使われやすい

「設問」は、主に次のような場面で使われます。

  • 学校のテスト
  • 入学試験や資格試験
  • 問題集やワークブック
  • アンケート調査
  • 申込フォームや入力フォーム
  • 研修後の確認テスト
  • 調査票や分析資料

たとえば、「設問の意図を読み取る」と言えば、問題を作った人が何を答えさせようとしているのかを考える、という意味になります。

また、「アンケートの設問を見直す」と言えば、回答者に提示する問いの内容や順番を調整するという意味です。

このように、「設問」は目的を持って作られた問いに使われることが多い言葉です。

設問を使った例文

「設問」の使い方を例文で確認してみましょう。

  • 試験では、設問をよく読んでから答えましょう。
  • このアンケートは設問数が少なく、短時間で回答できます。
  • 設問の内容が分かりにくかったため、回答に迷いました。
  • 問題集の設問を解きながら、苦手な部分を確認しました。
  • 利用者の意見を集めるために、アンケートの設問を見直しました。
  • 設問ごとの正答率を集計しました。
  • 回答しやすいように、設問の順番を変更しました。

どの例文も、あらかじめ作られた問いに対して「設問」を使っています。

 

「質問」の意味と使い方

「質問」は、日常生活の中で広く使われる言葉です。

学校や仕事だけでなく、買い物、問い合わせ、友人との会話など、さまざまな場面で自然に使えます。

質問とは分からないことを相手にたずねること

「質問」とは、分からないことや確認したいことを相手に聞くことです。

たとえば、授業中に分からない部分を先生に聞くこと、商品について店員さんに確認すること、会議で疑問点を伝えることなどが「質問」にあたります。

「質問」は、たずねる行為だけでなく、聞きたい内容そのものを表すこともあります。

たとえば、「質問があります」は、相手に聞きたい内容があるという意味です。

一方、「担当者に質問する」は、実際に相手へたずねる行動を表します。

会話・授業・仕事など幅広い場面で使える

「質問」は、次のような場面で使えます。

  • 授業で先生に分からない部分を聞く
  • 会議で説明内容について確認する
  • 店員さんに商品の使い方をたずねる
  • 問い合わせフォームから疑問点を送る
  • 友人に予定を確認する
  • 面接で応募者に考えを聞く
  • 説明会で参加者が担当者にたずねる

「設問」が用意された問いに使われやすいのに対し、「質問」は人と人とのやり取りの中で使われやすい言葉です。

ただし、「よくある質問」のように、あらかじめまとめられた内容に対して使うこともあります。

質問を使った例文

「質問」の例文を見てみましょう。

  • 分からないところがあったので、先生に質問しました。
  • 会議の最後に質問の時間がありました。
  • 商品の使い方について、店員さんに質問しました。
  • 質問がある方は、手を挙げてください。
  • よくある質問をまとめたページを確認しました。
  • 担当者に料金について質問しました。
  • 説明を聞いたあとで、いくつか質問しました。

どの例文も、相手に何かをたずねる場面や、聞きたい内容を表しています。

 

設問と質問を使い分ける4つの判断基準

「設問」と「質問」の基本的な意味を理解しても、実際に文章を書くときには迷うことがありますよね。

そのようなときは、次の4つの基準で考えると使い分けやすくなります。

用意された問いなら「設問」、相手に聞くなら「質問」

最も分かりやすい判断基準は、問いがあらかじめ用意されたものかどうかです。

テストやアンケート、問題集などに前もって書かれている問いなら「設問」が自然です。

一方で、分からないことを先生や担当者に聞く場合は「質問」を使います。

たとえば、次のように使い分けます。

  • 試験に書かれている問い:設問
  • アンケートに用意された問い:設問
  • 先生に分からない部分を聞くこと:質問
  • 会議で担当者に確認すること:質問

迷ったときは、「用意された問い」か「相手にたずねる問い」かを確認してみましょう。

目的で見ると「設問」は評価・調査、「質問」は疑問の解消

問いを出す目的で考える方法もあります。

「設問」は、理解度の確認、知識の評価、意見の収集、傾向の調査などを目的として作られることが多い言葉です。

たとえば、試験の設問は受験者の理解度や知識を確認するために作られます。

アンケートの設問は、回答者の意見や行動を調べるために用意されます。

一方で「質問」は、自分が分からないことを確認したり、相手の考えを知ったりするために行うことが多いです。

  • 評価や確認のために作られた問い:設問
  • 調査や分析のために用意された問い:設問
  • 疑問を解消するために聞くこと:質問
  • 相手の考えや意見を知るために聞くこと:質問

ただし、質問にも情報収集や評価の目的が含まれる場合があります。あくまで、一般的な傾向として考えるとよいでしょう。

「設問」は一方向、「質問」は双方向になりやすい

「設問」は、出題者や調査者から回答者へ提示される問いです。

そのため、出す側と答える側が決まっており、一方向のやり取りになりやすい特徴があります。

たとえば、試験の設問に受験者が答える場面では、回答内容に応じて設問が聞き返してくることはありません。

一方で「質問」は、相手の回答を受けて、さらに聞き返したり、説明を求めたりすることがあります。

そのため、質問は双方向の会話につながりやすい言葉です。

ただし、すべての設問が一方向で、すべての質問が双方向というわけではありません。

オンラインフォームの質問のように、回答者との会話が発生しない場合もあります。違いを考えるときの目安として捉えてください。

作る側は「設問」、たずねる側は「質問」と考えると分かりやすい

同じアンケートでも、どの立場から表現するかによって、自然な言葉が変わることがあります。

アンケートを作る担当者の立場では、「設問を作成する」「設問を見直す」と表現するのが自然です。

一方で、回答者に分かりやすく伝える場合は、「質問に答えてください」と表現することもあります。

たとえば、次のように使い分けられます。

  • 調査担当者が問いを作る:設問を作成する
  • 調査担当者が結果を分析する:設問ごとに集計する
  • 回答者が問いに答える:質問に答える
  • 参加者が担当者へ疑問を伝える:質問する

作成者や分析者の視点では「設問」、人にたずねる側や一般向けの表現では「質問」が使われやすいと考えると分かりやすいでしょう。

 

場面別に見る「設問」と「質問」の使い分け

ここでは、具体的な場面ごとに「設問」と「質問」の使い分けを確認します。

テストや問題集では「設問」が自然

学校のテスト、資格試験、問題集などでは、「設問」がよく使われます。

問いがあらかじめ作られており、受験者や学習者が答えることを前提としているためです。

  • 試験の設問を確認する
  • 設問の指示に従って答える
  • 問題集の設問を解く
  • 設問の意図を読み取る
  • 設問ごとの正答率を調べる

日常的には「テストの質問」と表現しても意味が通じる場合がありますが、試験や問題集に関する文章では「設問」の方が改まった印象になります。

アンケートでは「設問」と「質問」の両方を使える

アンケートでは、「設問」と「質問」のどちらも使われます。

ただし、立場や文章の目的によって自然さが変わります。

アンケートを作成、管理、分析する側では、「設問」が使われやすいです。

  • アンケートの設問を作成する
  • 設問の順番を変更する
  • 設問ごとに回答を集計する
  • 不要な設問を削除する

一方で、回答者に向けた分かりやすい案内では、「質問」が使われることもあります。

  • 次の質問に答えてください
  • すべての質問に回答してください
  • 質問は全部で10問あります

つまり、「アンケートの質問」は間違いではありません。

専門的、事務的に表現するなら「設問」、一般の回答者にやさしく伝えるなら「質問」が使いやすいでしょう。

授業・会議・問い合わせでは「質問」が自然

人に直接何かを聞く場面では、「質問」が自然です。

  • 先生に質問する
  • 会議で質問する
  • 担当者に質問する
  • 店員さんに質問する
  • 問い合わせフォームから質問を送る

このような場面で「先生に設問する」「担当者に設問する」と表現すると、一般的には不自然に感じられます。

相手に分からないことを聞く場合は、「質問する」を選びましょう。

ビジネス文書では立場と目的に合わせて選ぶ

ビジネスでは、「設問」と「質問」のどちらも使われます。

会議や打ち合わせ、問い合わせなど、相手とのやり取りを表す場合は「質問」が自然です。

  • ご質問がありましたらお知らせください。
  • 説明後に質問の時間を設けます。
  • 担当者への質問を事前にお送りください。

一方、アンケートや調査票、研修テストなど、用意された問いを表す場合は「設問」が向いています。

  • アンケートの設問を見直します。
  • 調査票の設問を追加しました。
  • 研修後の確認テストに設問を設けます。

相手とのやり取りなら「質問」、あらかじめ作成する問いなら「設問」と考えると、ビジネス文書でも選びやすくなります。

 

設問と質問は置き換えられる?

「設問」と「質問」は似た意味を持つため、場面によっては置き換えることができます。

ただし、言い換えることで文章の印象や自然さが変わる場合があります。

アンケートでは置き換えられる場合がある

「アンケートの質問に答える」と「アンケートの設問に回答する」は、どちらも意味が通じます。

ただし、それぞれの印象は少し異なります。

  • アンケートの質問に答える:やわらかく、一般向けの印象
  • アンケートの設問に回答する:事務的で、調査や資料らしい印象

回答者に向けた案内では「質問」、アンケートを作る側や分析する側の文章では「設問」が使われやすいです。

置き換えると文章の印象が変わる

「設問」は、計画的に作られた問いという印象があります。

そのため、テスト、調査、分析、研究などの文章に向いています。

一方の「質問」は、人に何かを聞くという印象が強く、会話に近いやわらかさがあります。

たとえば、次の2つを比べてみましょう。

  • 回答者に3つの質問をしました。
  • 回答者に3つの設問を提示しました。

1つ目は、回答者に直接聞いたような印象があります。

2つ目は、調査用に作成した問いを示したような、少し改まった印象になります。

意味が近くても、文章全体の雰囲気に合わせて選ぶことが大切です。

「設問する」は間違いではないが、使う場面は限られる

「設問する」という表現は、必ずしも間違いではありません。

「問題や問いを作って出す」という意味で使われることがあります。

ただし、日常的な文章では、「設問する」よりも次のような表現の方が分かりやすいでしょう。

  • 設問を作る
  • 設問を設定する
  • 設問を用意する
  • 問いを提示する

また、「先生に設問する」のように、相手に疑問をたずねる意味で使うのは不自然です。

この場合は、「先生に質問する」が自然です。

つまり、問題や問いを作って提示する意味では「設問する」を使える場合がありますが、人に何かを聞く場合は「質問する」を使います。

「質問項目」と「設問項目」の違い

アンケートやフォームを作るときに、「質問項目」と「設問項目」のどちらを使うか迷うこともあります。

どちらも使われますが、印象には少し違いがあります。

  • 質問項目:回答者にたずねる内容をやわらかく表す
  • 設問項目:調査や資料のために設定された問いを表す

一般向けのアンケートや申込フォームでは、「質問項目」の方が分かりやすい場合があります。

一方で、調査票、試験、分析資料などでは、「設問項目」の方が事務的で整った印象になります。

ただし、「設問」自体に問いや項目の意味が含まれるため、文章によっては「設問項目」ではなく、単に「設問」と表現した方が簡潔です。

 

「設問」「質問」「問い」「問題」の違い

「設問」と「質問」を調べていると、「問い」や「問題」との違いも気になることがあります。

似た言葉をまとめて整理しておくと、文章を書くときに選びやすくなります。

「問い」は問いかけ全般を表す広い言葉

「問い」は、何かをたずねることや、考えるべき内容を広く表す言葉です。

「設問」や「質問」よりも意味の幅が広く、少し抽象的な内容にも使えます。

たとえば、次のような表現があります。

  • 人生についての問い
  • 社会に対する問い
  • 自分自身への問い
  • 問いに答える
  • 問いを投げかける

「問い」は、誰かに直接たずねる場合だけでなく、読者や社会に考えるきっかけを与える場合にも使われます。

「設問」や「質問」を含む、広い意味の言葉と考えるとよいでしょう。

「問題」は解く対象や解決すべき課題

「問題」は、答えを出す対象や、解決しなければならない課題を表します。

学校や試験では、「数学の問題を解く」「問題集に取り組む」のように使います。

また、日常生活や社会では、解決が必要な課題という意味でも使われます。

  • 環境問題
  • 人間関係の問題
  • 仕事上の問題
  • システムの問題

試験における「問題」は、文章や資料、問いなどを含むまとまり全体を指すことがあります。

その問題の中で、具体的に答えるよう求められている問いが「設問」です。

4つの言葉の違いを比較表で確認

言葉 意味のイメージ 主な使用場面
設問 目的に合わせて用意された問い テスト、試験、問題集、アンケート
質問 相手にたずねることや、その内容 会話、授業、会議、問い合わせ
問い 考えるべき内容や問いかけ全般 文章、会話、哲学的な表現
問題 解く対象、または解決すべき課題 試験、学習、仕事、社会生活

4つの言葉は、次のように整理できます。

  • 問題:解く対象全体
  • 設問:問題の中で答えるよう求められている問い
  • 質問:相手にたずねる内容や行為
  • 問い:これらを広く含む表現

 

設問と質問の違いに関するよくある疑問

ここでは、「設問」と「質問」の使い分けで迷いやすいポイントをまとめます。

「アンケートの質問」は間違い?

「アンケートの質問」は間違いではありません。

一般向けの文章では、自然に使われています。

ただし、アンケートを作成したり分析したりする側の立場では、「設問」を使うと、より事務的で正確な印象になります。

  • 回答者向け:次の質問にお答えください
  • 作成者向け:アンケートの設問を作成する
  • 分析者向け:設問ごとの回答を集計する

回答者に分かりやすく伝えるなら「質問」、作成や分析について説明するなら「設問」が使いやすいでしょう。

「質問文」と「設問文」はどう違う?

「質問文」は、相手に何かをたずねる形の文章を指します。

たとえば、「好きな食べ物は何ですか?」という文章は質問文です。

一方で「設問文」は、テストやアンケートなどに用意された問いの文章を指すことが多いです。

  • 質問文:たずねる形をした文章
  • 設問文:試験や調査などに設定された問いの文章

アンケートに書かれた「好きな食べ物は何ですか?」は、文章の形としては質問文であり、アンケート内での役割としては設問文ともいえます。

「設問に答える」と「設問に回答する」はどちらが自然?

「設問に答える」と「設問に回答する」は、どちらも使えます。

ただし、場面によって自然さが少し変わります。

  • テストや問題集:設問に答える
  • アンケートや調査票:設問に回答する

「答える」は日常的でやわらかく、「回答する」は事務的で改まった印象があります。

試験でも「設問に回答する」と表現できますし、アンケートでも「設問に答える」と表現できます。文章全体の雰囲気に合わせて選びましょう。

「問い」と「設問」は同じ意味?

「問い」と「設問」は似ていますが、意味の範囲が違います。

「問い」は、考えるべき内容や問いかけ全般を表す広い言葉です。

一方で「設問」は、試験やアンケートなどで、目的に合わせて設定された問いを表します。

そのため、設問は問いの一種と考えることができます。

  • 人生の問い:自然
  • 人生の設問:通常は不自然
  • 試験の問い:意味は通じる
  • 試験の設問:より具体的で自然

 

まとめ|設問は用意された問い、質問は相手にたずねること

「設問」と「質問」は、どちらも問いに関係する言葉ですが、主な使われ方に違いがあります。

「設問」は、テスト、試験、問題集、アンケートなどに、あらかじめ用意された問いを表します。

一方で「質問」は、分からないことや確認したいことを、相手にたずねることや、その内容を表します。

迷ったときは、次のように考えると分かりやすいでしょう。

  • 用意された問いなら「設問」
  • 相手にたずねるなら「質問」
  • 評価や調査を目的とした問いは「設問」が使われやすい
  • 疑問の解消や会話では「質問」が使われやすい
  • アンケートでは、立場や文章の印象によって両方使える
  • 「設問する」は誤りではないが、一般には「設問を作る」の方が分かりやすい

また、「問い」は問いかけ全般を表す広い言葉で、「問題」は解く対象や解決すべき課題を表します。

違いを知っておくと、アンケート作成、ビジネス文書、学校の課題、日常会話などで、より自然な言葉を選びやすくなります。

TEST123
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